九级工伤保险赔偿标准（九级工伤保险赔偿规定）

九级工伤保险赔偿规定

九级工伤保险的定义

九级工伤保险是指因工作所致的职业病、工伤，导致劳动者的伤残、死亡或者患病，由企业或者雇主按照国家有关规定，向患者及其家属支付相应的医疗费、伤残津贴及生活补助等费用的社会保险制度。九级工伤指因工作原因导致的重度伤残或者死亡，是工伤保险中的最高级别，赔偿标准也最高。

九级工伤保险的赔偿标准

对于九级伤残，每个月应当支付不低于工资收入的140%的伤残津贴；对于九级伤残已经超过6个月的，应当按3倍的一次性工伤医疗补助金的标准一次性支付工伤伤残津贴。对于九级伤残的医疗费用，企业或者雇主应当按照《工伤保险条例》的规定报销全部医疗费用。对于因工作原因导致死亡的，按照生活补助、一次性丧葬补助金、抚恤金、一次性工伤保险金等标准，予以一次性赔偿。

如何申请九级工伤保险赔偿

企业或者雇主应当在得知劳动者职业病、工伤后7日内报告所在地县级以上地方人力资源社会保障行政部门，并在报告之日起15日内报送初步工伤鉴定申请书及有关证明材料，有关部门应当在收到初步工伤鉴定申请书及有关证明材料之日起15日内进行初步工伤鉴定。如果鉴定确认为九级工伤，则应当在收到九级工伤鉴定意见书之日起3日内按照有关规定给予伤残津贴和医疗费报销等赔偿。